составить иск о незаконном увольнении

Доброе утро Я работала в ООО и меня уволили задним числом. Самое главное что я была в положении и когда устроилась и они не имели права меня увольнять даже если я по собственному желанию хочу уйти (Да?). Хочу подать на них в суд и чтоб в трудовой они поставили мне ту дату до которой я доработала, а не заднее число. А также о возмещении морального ущерба или выплаты мне декретных. Помогите пожалуйста с этими вопросами. Заранее спасибо. Радужкина Нина   Адвокат Рождественский Роман Доброе утро, Нина. Согласно ст. 260 ТК РФ, расторгать с Вами трудовые отношения не имели права, так как Вы были беременны на тот момент. Вам должны были предложить иные открытые вакансии, с сохранением имеющейся з/п. Вам нужно нанять адвоката и начать разбираться в данном вопросе с момента трудоустройства в ООО.  ]]>

могут ли оштрафовать несовершеннолетнего за переход в неположенном месте