Как уличить работодателя в мошенничестве при оплате труда?

Добрый день. подскажите, пожалуйста. ситуация следующая: мой сын, студент, летом подрабатывал в строительной компании по трудовому договору, с прописанной суммой оклада 8 000 руб. подсобным рабочим. естественно, все остальное проводилось у них в виде премии. выплатили по ведомости премию 15 000 (хотя должно было быть больше, но это уже недоказуемо). осталось выплатить оклад 8 000. отдельная ведомость должна быть. Бухгалтер наглым образом в ответ на телефонный звонок сыну говорит, что ничего он не докажет, получил 15 000, а там, мол, и оклад твой. смеется в открытую. Тут уже дело принципа. можем ли мы что-то доказать, чем-то пригрозить? Киселёва Любовь   Юрист Воронцов Тимофей Здравствуйте! Вы находитесь в крайне непростой ситуации. Такой тип оплаты широко распространён. Вы или ваш сын должны составить соответствующее заявление в прокуратуру вашего района, которая должна осуществить проверку факта теневой зарплаты согласно с действующим законодательством. Возможно, и другие сотрудники получают зарплату тем же образом.  ]]>

Как произвести расчет