На предприятии отсутствует душевая комната и горячая вода. Несёт ли за это ответственность работодатель? Обязан ли он это предоставить? Куда жаловаться если работодатель не реагирует на просьбы предоставить душевую комнату и какую он несёт ответственность? Муравьёв Алексей   Адвокат Куликов Николай Согласно  правовым нормам, которые установлены действующим трудовым законодательством Российской Федерации, обеспечение условий труда в соответствии с санитарными нормами, а также в соответствии с гигиеническими нормами, является прямой обязанностью работодателей.  Для каждого предприятия эти требования разные.]]>

Как получить звание ветерана труда, если есть 2 медали от МВД за отличие на службе?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, может ли бывший руководитель попросить ксерокопию трудовой об его увольнении, например, уволился человек 9месяцев назад, если да, то для чего она ему нужна, через такое долгое время? Буров Денис   Адвокат Евсеева Анна Как следует из представленной Вами информации сотрудник уже является уволенным с места своей работы.  Это, в свою очередь, означает что трудовую книжку ему необходимо выдать в его последний трудовой день или же отослать ему по почте по предварительному согласованию с ним.  Правда, непонятно почему она ему понадобилась только сейчас.  ]]>

Задержка выдачи трудовой книжки

 Если начальником был скрыт факт несчастного случая на производстве. Имеет ли он срок давности. Был заявлен как бытовой (начальник в курсе) работы с битумным компаудом без наряда – допуска, серьезный ожог кисти. Есть история болезни в карточке. Свидетели несчастного случая при проведении работ имеются. пострадавший уже на пенсии. Возможно ли это все поднять если прошло более 12 лет? И что грозит за это начальнику? Большакова Виктория Юрист Ширяев Денис Доброго времени суток! Разбирательство по поводу несчастных случаев, произошедших на производстве, проводится специально созданной комиссией в трехдневный срок. Если в результате несчастного случая погиб человек (или группа лиц), то комиссия проводит расследование в течение 15 дней. Удачи!]]>

Фальсификация доказательств по уголовному делу по ст 228 ч 2

Жена гражданин Киргизии и сам тоже. Не давно жена узнала о беременность и стали на учет. Она работаеть официально по трудовому договору и думаем будет ди оплачивать декретный работадатель? Афанасьев Вадим   Адвокат Семёнова Алла Для ответа на Ваш вопрос, необходимо понимать: оформлено ли у Вас РВП или ВНЖ? Работает жена по трудовому договору? В случае, если предприятие платит взносы в фонд соцстраха (это обязаны делать все работодатели), то супруга имеет право на пособие по беременности и родам, пособие после рождения ребенка, по уходу за ребенком до 1,5 лет.]]>

Существуют ли патенты для самозанятых в IT сфере?

  Работадатель предлагает оформление по ТК на полставки (0,25) , но работать нужно 5/2 с 8 до 17:00. Говорит, что будет официальная часть + неофициальная часть. В итоге 22 тысяч. В чём подвох? Савина Диана Юрист Уваров Никита С «черной» зарплаты не делаются отчисления в Налоговую Инспекцию Российской Федерации. Это, в свою очередь, означает, что в данном случае Вы будете выступать в качестве соучастника налогового преступления. Кроме того,  Вы рискуете не получить причитающиеся Вам пенсионные баллы в будущем.]]>

Могу я оплатить взносы на страховую часть пенсии в налоговую, кредитной картой моей жены?

Могу я устроиться на работу в правоохранительные органы после трех летнего контракта в ВС рф. Но у меня брат сидит в тюрме Фомичева Надежда Юрист Киселёв Руслан Согласно действующему законодательству Российской Федерации наличие судимостей, причем как погашенных, так и не погашенных в установленном законом порядке у кого-либо изродственников не может быть рассмотрено в качестве основания, которое препятствует поступлению на службу в органы внутренних дел.]]>

Как будет рассчитываться пенсия? Здравствуйте. Муж, прослужив более 20 лет в связи с организационно-штатными мероприятиями, был переведен на низшую должность с сохранением оклада. Подскажите пожалуйста, как будет рассчитываться пенсия при увольнении? (по высшей или по низшей сетке). И укажите пожалуйста номер приказа, если такой существует.

Добрый день! Прошу прощения за орфографию и пунктуацию,т.к. пишу с телефона. Работаю в организации АО «Связной логистика» г.Струнино Владимирской области с 10.03.2017. С 04.12.2017 ушла в отпуск по беременности и родам. Отправила в отдел кадров пакет документов(больничный лист 04.12.17-22.04.18, заявление на отпуск, справка о ранней постановке на учёт, справка 182н с предыдущего места работы), доставка занимает дней 5-7 не больше. Ждала выплату, но ничего не приходило. Директор нашей торговой точки писала письмо в отдел кадров касательно даты выплат, но никто не ответил. Несколько дней пыталась им дозвониться, получилось примерно 20.12.17. Выяснилось, что б/л оформлен неверно, но об этом ни мне, ни на торговую точку, с которой были отправлены документы, никто не сообщил. Сказали, что завтра отправят всё обратно вместе с запросом о замене б/л. Не дождавшись документов, 9.01.18 снова позвонила в отдел кадров, и в очередной раз получила ответ «отправим завтра». Пакет на торговую точку пришёл уже 13.01.18. В первый же будний день(15.01.18) отправилась в больницу, где мне выдали дубликат, и 16.01.18 отправили в отдел кадров новый пакет документов с исправленным б/л. Сейчас уже более внимательно слежу за перемещением документов. 24.01.18 позвонила, мне ответили, что больничный снова оформлен не по требованиям, и опять они не сообщили об этом. Сказали, что отправят обратно завтра, также с запросом. Прошла неделя, а документы так и не пришли. Директор 30.01.18 написала им письмо, кратко: «когда ждать б/л на исправление?». И снова поступил ответ «завтра отправим»(31.01.18). Предполагаемая дата родов 12.02.18, а я до сих пор не могу разобраться с больничным. К своему врачу претензий не имею, все ошибаются. Вопрос в том, возможно ли получить компенсацию с организации за потерю времени. Так как не сообщают об ошибках и долго не отправляют документы, постоянное «завтра». Павлова Ольга Юрист Шилин Константин Утро доброе! Согласно действующему законодательству страхователи могут назначать пособия в связи с нетрудоспособностью, вынашиванием ребенка, а также пособие по уходу за ребенком втечение десяти суток с даты обращения страховщика за получением этих разновидностей пособий и предоставления документов.]]>

Больничный и отдел кадров

Я специалист с высшим образованием педагога психолог,работаю мл.воспитателем в детском саду,но имеются кадры работающие воспитателями не имеющие высшее образование,ести ли какой-то закон,который обязуется заведующего перевести меня в воспитатели,а того у кото имеет средне специальное образование перевести на моё место? Егоров Кирилл Юрист Бобылёва Лилия К очень большому сожалению, принудить Вашего работодателя к осуществлению перевода Вас на какую либо из вышестоящих должностей не представляется возможным, потому как, подвисав трудовой договор Вы полностью согласились с его условиями ( а конкретно с должностью младшего воспитателя).]]>

Как перевести ребёнка на семейное образование?

 я работаю в детском саду 0.5 ставки физорг( основная работа) и 0.5 ставки совмещение воспитатель. На время сессии оплата учебных дней идет по основному трудоустройству, а 0.5 ставки воспитателя оформляют за свой счет. Это правильно? Шашкова Татьяна Юрист Родионов Владислав Если Ваше обучение осуществляется на заочной основе или же на очно-заочной основе, то предоставление Вам отпуска Вашим работодателем является его прямой обязанностью.  При этом за Вами должна сохраняться Ваша среднемесячная заработная плата.  Если же работаете по совместительству, зарплата входит в средний заработок.]]>

Полагается ли учебный отпуск студентам очной формы обучения?

Защитывается ли в льготный педстаж служба в армии, если служил в 1988-1991 гг, а работать в школе стал с 1996 года по сей день Жданов Лев Адвокат Брагина Варвара Тот временной период, в течение которого гражданин пребывал на службе в вооруженных силах на контрактной основе, засчитывается в общий стаж его трудовой деятельности, в стаж егогосударственной службы, а также в общий стаж его работы по специальности (один день службы равен одному рабочему дню).]]>

Законно ли на службе не предоставляют учебный отпуск, если я учусь на коммерции?