Можно ли срочный трудовой договор переоформить в гражданско-правовой договор?
Уважаемый адвокат! Скажите, могу ли я переоформить трудовое соглашение с работодателем: у меня трудовой договор который носит срочный характер. Могу ли я переоформить на гражданско-правовой договор. Как это будет отражаться в записи в трудовой книжке. Или мне надо уволиться и в этот день переоформить на гражданско-правовой договор. Дело в том что мне предлагают другую работу постоянного характера., а чтобы я мог на двух работах работать. На одной по ГПД, а на второй постоянно. Филатова Светлана Адвокат Мамонтов Виктор Добрый вечер! Тщательным образом изучив описанную вами ситуацию, я рекомендую вам не увольняться, а начать работать по совместительству. При этом для совместительства необходимо будет заключить отдельный трудовой договор. Надеюсь мой ответ на поставленный вами вопрос оказался полезным для вас.]]>
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.