поиск по сайту

Трудоустройство. Данные.

Здравствуйте.

При трудоустройстве просили паспортные данные и фактическое/юридическое проживания для оформления какого-то обучения. Это законно? Анисимов Илья

 

Адвокат Захаренко Алексей

Здравствуйте, Илья.

Если Вы меняете свои персональные данные, то обязаны об этом уведомить своего работодателя. Если Вы отзываете согласие на обработку Ваших персональных данных, то тогда трудовые отношения (работодатель-сотрудник) оформлены должным образом не будут. Согласно ст. 65 ТК РФ, все-таки следует во избежании проблем предоставить работодателю при трудоустройстве весь пакет документов.