поиск по сайту
Прием на работу во время отпуска
Здравствуйте! Сотрудник перед увольнением вышел в отпуск с 1 по 28 Сент 2017. Можно ли в приказе дату увольнения обозначить 4 Сент. И прием нового работника на данную должность 7 Сент.? Калашникова Виктория Адвокат Кондратьев Борис При предоставлении работодателями сотрудникам организаций отпуска с последующим за ним увольнением с места работы при расторжении ТД по инициативе сотрудника данный сотрудник будет обладать правом отзыва своего заявления до того как начнется отпуск. Однако только при условии что уже найден другой сотрудник.]]>
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.