поиск по сайту

Трудовое право

Трудовое право

Нарушение в односороннем порядке трудового договора

 36 лет проработала медсестрой в больнице в районе приравненном к крайнему северу, пенсионерка уже три года, 20 апреля 2017 года уволилась всвязи с переездом в среднюю полосу, после того как отправила контейнер, все документы предоставила в бухгалтерию, заявление об оплате главный врач подписал, но сегодня уже ноябрь и мне до сих пор не оплатили расходы по переезду. Хотя это гарантируется законом о северах и это положение принято у нас коллективным договором.Что мне делать?  Кононова Вероника Юрист Тимофеев Георгий Приветствую вас! В соответствии со статьей девятнадцатой действующей Конституции Российской Федерации, в том случае, если ваш работодатель абсолютно никаким образом не реагирует, то вы будете обладать правом обратиться в судебные органы с исковым заявлением о взыскании израсходованных денежных средств в принудительном порядке.]]>

Могут ли уволить сотрудника МЧС надзорной деятельности, если его сын находится под следствием?

Могут ли уволить сотрудника МЧС надзорной деятельности если его совершеннолетний сын находится под следствием по уголовному делу или уже есть судимость у сына?  Орехов Артём Юрист Лукина Полина Добрый вечер! В соответствии со статьей девятнадцатой действующей Конституции Российской Федерации какие бы то ни было ограничения прав граждан на основании их  принадлежности к определенной расе, национальной принадлежности, расовой принадлежности, языковой,  религиозной принадлежности  не допускаются]]>

Могу рассчитывать на мою характеристику с работы,где работаю подменным работником?

 Мне в организации отказали в этом вопросе, ссылаясь на то,что права не имеют. Так ли это? Здравствуйте! Помоги разрешить мой вопрос. Я работаю подменным работником (поваром). Может ли организация написать характеристику на меня (необходимо для меня)? Они сказали,что не имеют права. Так ли это?  Никитина Наталия Адвокат Богданов Руслан Доброй ночи ! В соответствии с правовыми нормами, которые устанавливаются действующим трудовым законодательством Российской Федерации работодатели обязуются не позже чем в течение 3 суток с момента подачи сотрудником заявления предоставлять ему копии всей запрашиваемой документации Всего доброго!]]>

Могут ли уволить

Могут ли уволить сотрудника МЧС надзорной деятельности если его совершеннолетний сын находится под следствием по уголовному делу или уже есть судимость у сына? Данилов Семён Юрист Шашкова Алина Добрый вечер! В соответствии с правовыми нормами, которые установлены действующим законодательством Российской Федерации, какие бы то ни было ограничения прав граждан на основании их половой принадлежности, национальной принадлежности. То есть в данном случае речь идет о дискриминации.]]>

Возместят ли неиспользованный отпуск при увольнении из военной части?

Доброго времени суток,скажите пожалуйста,мой супруг проходит военную службу по контракту,звание лейтенант,контракт заканчивается в ноябре 2018 года,хочет уволиться раньше,такой вопрос ,он не был в отпуске 2 года,возместят ли ему как то эти не отгулянные отпуска??? Орехова Виктория   Адвокат Гущин Виктор   Всё, на что вы можете рассчитывать, – это предоставление неиспользованного отпуска именно за данный календарный год. За предшествующий год, вероятнее всего, отпуск ему не дадут. Однако это имеет прямую зависимость от решения, которое примет командир данной военной части. Возможно, он даст вашему супругу возможность получить весь причитающийся отпуск.]]>

Чем грозит увольнение по статье, если отработала только месяц?

добрый день, отработала в евросети месяц, захотела уволиться, сказали отрабатывать 5 дней или уволят по статье, заявление подписывать отказались,нет возможности отработать эти дни Ермакова Любовь   Юрист Блинов Аркадий   Если работодатель всё же примет решение увольнять вас именно по статье, тогда у вас есть право писать заявление с жалобой на этой решение в адрес трудовой инспекции. Либо же обращайтесь в суд. Однако если вы были официально оформлены в соответствии с трудовым кодексом, тогда ваш начальник имеет право предъявлять к вам требование об отработке сроком, не превышающем 2 недель.  ]]>

Материальная ответственность работника, если произошла кража

Здравствуйте.  Я работаю сторожем на строительном обьекте . График работы сутки через сутки.Ночью в мою смену произошла кража имущества.По вине моей халатности,просто не видел момент кражи.Так как территория и имущество не ограждено и имеет свободный доступ в районе квадрата 1 км на 1 км.В договоре прописано:Работник обязан.Нести материальную ответственность за ущерб причиненный имуществу Работодателя,работников и третьих лиц в пределах,установленных Трудовым кодексом РФ,а также в иных случаях,в том числе предусмотренных настоящим договором.Какое наказание работодатель имеет право применить,и что означает,пределы ТК РФ? Панфилов Максим   Юрист Лобанов Ольга   Вы лицо, которое несёт материальную ответственность, если имуществу нанимателя урон причинён лично вами. Чтобы на вас была ответственность такого рода в отношении краж, совершённых третьими лицами, с вами обязаны были заключить соглашение, фиксирующее вашу материальную ответственность. Всё, что вам грозит в данной ситуации, – это устное замечание или же выговор.]]>

Как избежать взыскания штрафа при увольнении без отработки?

Добрый день! Пишу Вам с просьбой о помощи! Работаю в Суши Воке полгода. ужасные трудовые условия. хочу уволиться и не могу, так как тут свой регламент для увольняющихся касаемо денег. то есть, чтобы мне уволиться и уйти с зарплатой за октябрь как минимум я должна на днях в порядке живой очереди забрать зарплату и сразу хочу написать увольнение. мне скажут отрабатывать. я х очу пояснить отказ от отработки две недели тем, что мне нужно уехать в родной город срочно по личным осбтоятельствам. у нас по регламенту штраф за увольнение без отработки 5000. как мне быть????? Ершова Вероника   Адвокат Никитин Георгий   Здравствуйте! В трудовом законодательстве чётко прописано, что трудовой договор может прекратить своё действие и до истечения срока, когда необходимо уведомить об увольнении, если работник и работодатель приходят к соответствующему соглашению (статья 80 трудового законодательства России). Пытайтесь договориться со своим начальником. Успехов вам!  ]]>

Какие документы могу я запросить после увольнения?

Здравствуйте! После увольнения с работы (более года назад) на руки получил тотько 2 ндфл. Итересует полный перечень документов, который я могу запросить, особенно интересуют бухгалтерские документы… И могу ли я запросить эти документы по прошествии столь длительного времени? Ширяева Анастасия   Адвокат Журавлёв Геннадий   Здравствуйте! Если бывший сотрудник составляет письменное заявление, тогда работодатель в трёхдневный срок должен предоставить этому сотруднику его трудовую книжку, копии всей документации, непосредственно связанной с работой. Данные копии обязаны быть заверены соответствующим образом согласно с действующим трудовым законодательством России.  ]]>

Какой статьей можно воспользоваться при отстаивании своих прав?

У меня высшее техническое образование, стаж работы на предприятии 10 лет, у коллеги среднее профессиональное стаж работы тоже 10 лет, меня сокращают, правомочно ли это? Юдина Татьяна   Адвокат Дмитриев Гавриил   Когда происходят сокращения, под них не должны попадать те сотрудники, у которых показатели производительности труда и квалификации более высокие. Это прописано в статье 179.1 трудового законодательства России. Производительность труда оценивается по следующим критериям: качество, отсутствие брака, объём. Квалификация, разумеется, чем выше, тем лучше.]]>